Обязанности:
- Осуществлять своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников организации в соответствии с действующим законодательством
- Осуществлять учет сведений личного состава организации, её подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации
- Должен знать нормативные правовые акты, другие руководящие, методические материалы по управлению персоналом
- Должен знать трудовое законодательство Республики Беларусь
- Полный социальный пакет, официальное трудоустройство
- Полная занятость
Ключевые навыки
- Кадровое делопроизводство
- Оформление кадровых приказов
- Оформление трудовых книжек
- Оформление отпусков
- Кадровая отчетность
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Вакансия опубликована 14 марта 2025 в Жодино